- Haberler
- Güncel
- EYT'yi bir günle kaçıran milyonlara yeni umut! Meclis'teki emeklilik teklifinde neler var?
EYT'yi bir günle kaçıran milyonlara yeni umut! Meclis'teki emeklilik teklifinde neler var?
EYT kapsamına giremeyen milyonlarca çalışanın yıllardır süren bekleyişinde gözler yeniden Meclis'e çevrildi! Sigorta başlangıcındaki bir günlük fark nedeniyle emeklilik hayalini yıllarca ertelemek zorunda kalan vatandaşlar için yeni bir umut doğdu. Peki, masadaki teklif kimleri kapsıyor, yaş ve prim şartları nasıl değişebilir?
Türkiye'de milyonlarca çalışanın emeklilik hayalini doğrudan ilgilendiren kademeli emeklilik tartışmaları yeniden gündemde. EYT düzenlemesinden yararlanamayan ve sigorta başlangıç tarihleri nedeniyle yıllarca daha çalışmak zorunda kalan vatandaşlar, emeklilik şartlarında değişiklik yapılmasını bekliyor. Özellikle 1999 sonrası sigortalı olan çalışanların talepleri sürerken, Türkiye Büyük Millet Meclisi'ne (TBMM) sunulan kanun teklifleri yeniden gündeme geldi.
Bir günlük fark, yıllarca bekleyiş!
Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) düzenlemesiyle 8 Eylül 1999 ve öncesinde sigorta girişi bulunan milyonlarca kişi için yaş şartı kaldırıldı. Ancak 9 Eylül 1999 ve sonrasında ilk kez sigortalı olan çalışanlar bu düzenlemenin dışında kaldı.
Sigorta başlangıç tarihleri arasında yalnızca bir gün bulunan iki çalışanın emeklilik koşullarında yıllara varan farklılıkların çıkması, kademeli emeklilik taleplerini artırdı.
Özellikle 2000-2008 yılları arasında sigortalı olan vatandaşlar, emeklilik yaşının ve prim gün sayısının başlangıç yılına göre yeniden düzenlenmesini istiyor.
Meclis'teki teklifte neler var?
Kademeli emeklilik talepleri yalnızca sosyal medya kampanyalarıyla sınırlı kalmadı. Konuyla ilgili kanun teklifleri TBMM gündemine de taşındı.
CHP Karabük Milletvekili Cevdet Akay tarafından 3 Mart 2025 tarihinde sunulan 2/2959 esas numaralı kanun teklifinde, EYT kapsamı dışında kalan sigortalılar için kademeli emeklilik sistemine geçilmesi ve prim gün şartlarının yeniden değerlendirilmesini talep ediyor.
Teklifin yasalaşması hâlinde emeklilik koşullarının sigorta başlangıç tarihlerine göre yeniden düzenlenmesinin önü açılabilecek. Ancak teklifin Meclis'teki komisyon süreci devam ediyor.
6 bin 250 ile 7 bin prim günü formülü!
Kademeli emeklilik tartışmalarında öne çıkan başlıklardan biri de prim gün sayısı. Kamuoyuna yansıyan öneriler arasında, sigorta başlangıç yılına göre 6 bin 250 ile 7 bin gün arasında değişen prim şartları bulunuyor.
Yaş koşulunun da çalışanların sigortalı oldukları tarihe göre kademeli biçimde belirlenmesi öneriliyor.
Ancak söz konusu rakamlar henüz kabul edilmiş bir yasal düzenleme değil.
Kayseri'deki binlerce çalışanı da ilgilendiriyor
Kayseri'de sanayi, ticaret, hizmet ve üretim sektörlerinde çalışan, sigorta başlangıcı 8 Eylül 1999 sonrasına denk gelen vatandaşlar da kademeli emeklilik tartışmalarını yakından takip ediyor. Özellikle uzun yıllardır prim ödemesine rağmen yaş şartını bekleyen çalışanlar açısından olası bir değişiklik büyük önem taşıyor. Düzenlemenin hayata geçirilmesi durumunda kimlerin yararlanacağı, kaç yaşında emekli olunabileceği ve prim şartlarının nasıl belirleneceği ise kabul edilecek kanun hükümlerine bağlı olacak.
Kademeli emeklilikte son durum
Milyonlarca çalışanın yanıt aradığı sorunun henüz kesinleşmiş bir tarihi bulunmuyor. TBMM'ye sunulan kanun tekliflerinin yasalaşabilmesi için komisyon ve Genel Kurul aşamalarının tamamlanması gerekiyor. Şu an için EYT kapsamı dışında kalan çalışanların emeklilik şartlarını değiştiren yeni bir kanun yürürlüğe girmiş değil.
Kademeli emeklilik bekleyen vatandaşlar ise sigorta başlangıç tarihleri arasındaki farklılıkların giderilmesi ve daha erken emekliliğin önünün açılması için Meclis'ten gelecek gelişmeleri bekliyor.
