MEB'ten Devrim Niteliğinde Yenilik: Öğretmen Atamalarında Şartlar Değişti!

Milli Eğitim Bakanlığı (MEB), Öğretmen Meslek Kanunu Taslağı kapsamında önemli bir adım atarak, öğretmen atama süreçlerini daha verimli ve etkin hale getirmeyi hedefliyor. Yeni sistem, öğretmen adaylarının atanma sürecini yeniden şekillendirecek ve adayların ihtiyaç duyulan alanlara daha sistematik bir şekilde yönlendirilmesini sağlayacak.

MEB Milli Eğitim Akademisi'nin kurulacağı açıkladı. Öğretmen adaylarının Milli Eğitim Akademisi'ne kabulünde KPSS puanları kritik bir rol oynayacak. Adaylar, KPSS'den aldıkları yüksek puanlarla akademiye girme hakkı kazanacaklar. Bu puanlar, adayların başvurularının değerlendirilmesinde temel kriter olarak kullanılacak.

Kontenjan öğretmen sayısına göre oluşturulacak

Milli Eğitim Bakanlığı, 20 il merkezinde Milli Eğitim Akademileri kuracak. Her bir akademi için kontenjanlar bakanlık tarafından belirlenecek ve öğrenci alımları, branş bazında belirlenen bu kontenjanlara göre gerçekleştirilecek. Bu şekilde, her branşta ihtiyaç duyulan öğretmen sayısına uygun kontenjanlar oluşturulacak.

Eğitim süreleri netleşti

Milli Eğitim Akademisi'nde öğretmen adaylarının eğitim süreleri de netleşti. Eğitim Fakültesi mezunları 3, diğer fakülte mezunları ise 4 dönem sürecek eğitim programlarına katılacaklar. Her bir dönem 10 hafta sürecek ve adaylar, bu süre zarfında hem teorik hem de uygulamalı eğitim alacaklar. 

Her ay 23 bin TL ödeme yapılacak

Milli Eğitim Akademisi'ni başarı ile tamamlayan öğretmen adaylarının atamaları Milli Eğitim Bakanlığı tarafından yapılacak. Başarısız olan adaylar ise atanamayacaklar. Akademide eğitim görecek olan öğretmen adaylarına her ay 23 bin TL ödeme yapılacak. Başarısız olan adaylar, sonraki yıl yeniden KPSS puanlarına göre akademiye kabul edilebilecekler. Ataması yapılan öğretmenler, sözleşmeli öğretmen olarak göreve başlayacaklar. Üç yıl çalışan sözleşmeli öğretmenler, bu sürenin sonunda kadroya geçecekler.