- Haberler
- Güncel
- Türkiye'de ebeveynlik izinleri artıyor! Yeni pakette hangi sürprizler var, izinler nasıl değişiyor?
Türkiye'de ebeveynlik izinleri artıyor! Yeni pakette hangi sürprizler var, izinler nasıl değişiyor?
Doğum izninin 24 haftaya çıkarılmasını içeren düzenlemede kritik aşamaya gelindi. Peki, yeni ebeveynlik paketinde aileleri hangi yenilikler bekliyor, babalara hangi ek haklar geliyor, çalışma hayatını nasıl etkileyecek? Ayrıntılar Kayseri Anadolu Haber'de...
Hükûmetin uzun süredir üzerinde çalıştığı ebeveynlik izinlerine yönelik kapsamlı düzenleme taslağı tamamlandı. Edinilen bilgilere göre AK Parti Meclis Grubu, önümüzdeki hafta taslak metindeki son başlıkları netleştirerek düzenlemeyi yasama gündemine alacak.
Çalışma, hem anneler hem babalar için mevcut izin sürelerini büyüten hem de işçi–memur ayrımını ortadan kaldıran önemli değişiklikler içeriyor.
Anneler için 24 haftalık yeni dönem
Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı’nın hazırladığı taslakta, hâlihazırda uygulanan 16 haftalık doğum izninin 24 haftaya çıkarılması öngörülüyor. Bu değişiklikle birlikte doğum öncesi ve sonrası izin süreleri uzamış olacak.
Babalık izni ikiye katlanıyor
Taslak sadece anneleri değil, babaları da ilgilendiren kritik bir yenilik içeriyor. Mevcut sistemde işçilere verilen 5 günlük babalık izni, memurlarda olduğu gibi 10 güne çıkarılacak. Böylece doğum sonrası süreçte babaların da anneye yardımcı olması hedefleniyor.
İşçi–memur ayrımı kapanıyor
Yıllardır tartışılan bir başka konu da taslakta çözüme kavuşturuluyor. İşçi anneler, memur annelerin kullandığı süt izni kadar izin hakkına sahip olacak. Ebeveyn haklarındaki statü farkı büyük oranda ortadan kalkacak. Bu adımın, özellikle özel sektör çalışanları için önemli bir iyileştirme olması bekleniyor.
Hazırlanan pakette, ebeveynlik paketine ek olarak ev hanımlarına prim avantajı ile vergi muafiyeti gibi seçenekler, kreş imkanlarının artırılması ve çalışan annelere bakım desteğinin genişletilmesi gibi başka başlıklar da yer alıyor.
Yeni paket kabul edilirse, Türkiye’de hem çalışma hayatı hem de aile yapısı açısından önemli bir adım atılacak. Düzenlemenin yasalaşmasıyla birlikte milyonlarca ebeveynin günlük yaşamı ve iş yükü doğrudan etkilenecek.
